درباره سرمد
حامی فرهنگ سرمد به عنوان تسهیلگر و مشاور که فعالیتهایش را در راستای توانمندسازی سازمانهای فرهنگی-دینی سامان داده، از سال ۱۳۹۹ آغاز به کار کرده است. سرمد در مدت فعالیت خود همواره تلاش داشته تا با اتکا به مطالعات بنیادین و استفاده از تجربیات موجود، خدماتی همچون مشاورههای مدیریتی، رسانهای و راهبردی در جهت ارتقاء کارآمدی و اثربخشی به مجموعههای فرهنگی-دینی ارائه دهد. همچنین بنیاد حامی فرهنگ سرمد، علاوه بر حمایتهای مالی از سازمانهای فرهنگی-دینی به عنوان مهمترین مخاطبان خود، کوشیده تا از طریق توسعۀ دانش اثرسنجی و ارزیابی فعالیتهای این مجموعهها، به خیرین امور فرهنگی نیز کمک کند تا کمکهایشان را به صورت مؤثر و بهینه اعطاء کنند.
ماموریت ها
حامی فرهنگ سرمد مأموریت خویش را اولویتسنجی، تولید الگوهای مدیریت فرهنگی، فرهنگسازی خدمت اثربخش، توانمندسازی سرمایۀ انسانی، مشاورۀ بهبود سازمانی و حمایت مالی اثربخش از سازمانهای فرهنگی-دینی در نظر گرفته است.
درباره سرمد
حامی فرهنگ سرمد به عنوان تسهیلگر و مشاور که فعالیتهایش را در راستای توانمندسازی سازمانهای فرهنگی-دینی سامان داده، از سال ۱۳۹۹ آغاز به کار کرده است. سرمد در مدت فعالیت خود همواره تلاش داشته تا با اتکا به مطالعات بنیادین و استفاده از تجربیات موجود، خدماتی همچون مشاورههای مدیریتی، رسانهای و راهبردی در جهت ارتقاء کارآمدی و اثربخشی به مجموعههای فرهنگی-دینی ارائه دهد. همچنین بنیاد حامی فرهنگ سرمد، علاوه بر حمایتهای مالی از سازمانهای فرهنگی-دینی به عنوان مهمترین مخاطبان خود، کوشیده تا از طریق توسعۀ دانش اثرسنجی و ارزیابی فعالیتهای این مجموعهها، به خیرین امور فرهنگی نیز کمک کند تا کمکهایشان را به صورت مؤثر و بهینه اعطاء کنند.
مبتنی بر پژوهشهای صورت گرفته و گفتگو با مجموعهها و خیرین امور فرهنگی-دینی، سرمد بر آن است تا با توجه به نیازهای موجود در این حوزه، خدمات خویش را در قالب پنج محور به مخاطبان ارائه دهد. این چهار خدمت بدین شرح هستند:
بدون شک هر فعالیت فرهنگی-مذهبی برای موفقیت و اثرگذاری بر جامعۀ هدف خویش نیاز دارد تا در ابتدا بنیانهای فکری و اولویتهای بلند مدت خویش را معین سازد. سرمد از آغاز فعالیت خود همواره تلاش داشته تا علاوه بر تعامل با مجموعهها با هدف تصریح ارزشها و نگرشهای آنان، مبتنی بر پژوهش و مطالعهای که پیرامون اولویتهای فعالیتهای فرهنگی-دینی در ایران انجام داده به مجموعهها کمک کند تا موضوعاتی را در اولویت خویش قرار دهند که متناسب با شرایط زمانه از اهمیت و اثرگذاری بیشتری برخوردارند.
در جامعۀ شیعه گروههای متعددی وجود دارند که بر اساس مجموعهای از دغدغههای معنوی به فعالیت در حوزههای فرهنگی- مذهبی میپردازند. این سازمانها که امروزه به عنوان سازمانهای ایمان نهاد تلقی میشوند، توانستهاند به تناسب ارزشهای خود، خدمات متنوعی را ارائه دهند. حال سرمد تلاش دارد تا از طریق برگزاری دورههای مدیریت سازمانهای ایمان نهاد و ارائۀ مشاورههای مدیریتی، به این نوع از سازمانها در جهت بهبود عملکرد سازمانیشان یاری رساند.
در چند دهۀ اخیر، نقش رسانههای جمعی در اشاعۀ ایدهها و پیشبرد اهداف سازمانها به طور مشخص افزایش یافته است. حال سرمد در راستای ارتقاء مجموعههای فرهنگی-دینی، یکی از خدمتهای اصلی خود را مشاورۀ رسانهای به این مجموعهها تعریف کرده است. سرمد تلاش دارد تا بتواند خدمات خود را در حوزۀ رسانه به تناسب ارزشها و فعالیتهای هر مجموعه به مخاطبان خود ارائه دهد.
امروزه اغلب بنیادهایی که در جهت توانمندسازی خیریهها و مجموعههای فرهنگی فعالیت میکنند، شیوۀ تأمین مالی هوشمند را در دستور کار خود قرار دادهاند. در این روش، یک مجموعۀ فرهنگی مبتنی بر نوع عملکرد و میزان پیشرفتی که از خود نشان میدهد بخشی از حمایتهای بنیادهای حمایتکننده را دریافت میکند. سرمد نیز در راستای فرهنگسازی خدمت اثربخش و کمک به حامیان اثربخش برای حمایت از فعالیتها و مجوعههای کارآمد، شیوۀ تأمین مالی هوشمند را انتخاب کرده و توسعه داده است.